Personel Devam Kontrol Sistemi

PDKS'yi kartlı ya da şifreli terminalle kuruyoruz. Biyometrik veri, Kişisel Verilerin Korunması Kanunu'nda (Madde 6) özel nitelikli kişisel veri sayılır. Kişisel Verileri Koruma Kurulu, 29 Nisan 2026 tarihli ve 2026/921 sayılı ilke kararına ilişkin duyurusunda, mesai takibi amacıyla biyometrik veri işlenmesinin geçerli bir açık rıza bulunsa bile ölçülülük ilkesini karşılamadığını açıklamıştır. Duyuruda alternatif olarak şifreli kart, PIN ve RFID ya da NFC kimlik kartları sayılır.

• Tek girişli ofis: girişte bir terminal ve tek bilgisayarda çalışan yazılım çoğu zaman yeterlidir.
• Vardiyalı fabrika: vardiya değişiminde kuyruk oluşmaması için terminal sayısı artırılır ya da turnike hattı kurulur. Geceyi aşan vardiyanın hesabı yazılımda ayrıca tanımlanır.
• Çok şubeli işletme: şubelerdeki terminaller merkezdeki yazılıma ağ üzerinden bağlanır. Bağlantı kesildiğinde terminalin hareketleri kendi belleğinde tutması aranır.
• Saha ve servis personeli: sabit terminale uğramayan çalışan için mobil kayıt gerekir; bu özellik yazılıma göre değişir.

PDKS'de sonucu terminalden çok yazılım belirler. Vardiya yapınız, mola kuralınız ve kullandığınız bordro programı yazılım seçiminin girdisidir. Tek bir ürüne bağlı kalmadan, bu ihtiyaçları karşılayan yazılımı öneriyoruz. Teklif öncesinde yazılıma sorulması gereken sorular Personel Kontrol Sistemleri ana sayfasında listelenmiştir.

Terminal, personelin işe başladığı noktaya en yakın girişe konur; soyunma odasından önce mi sonra mı okutulacağı işletmenin kuralına göre kararlaştırılır. Personel listesi yazılıma aktarılır ve kartlar dağıtılır. İlk puantaj döneminde raporun elle tutulan kayıtla karşılaştırılmasını öneririz; kurallarda gereken düzeltme bu aşamada yapılır.